Ayer tuvo lugar el acto de conciliación de la empresa Marítima Valenciana y la sección sindical sobre el caso de José Andrés Muñoz, al que la empresa ha impuesto una sanción pro falta grave de dos días de suspensión de empleo y sueldo, según representantes del Comité de Empresa.

Los hechos se remontan al pasado mes de mayo, en el que, siempre según estas mismas fuentes, la empresa cambió “fuera de los plazos legales” algo de lo estipulado en el calendario laboral. En esa situación, José Andrés Muñoz, como secretario del Comité de Empresa, informó a los trabajadores de que se iba a distribuir un comunicado, un espacio de tiempo que, por su parte, la empresa considera que afectó a la marcha normal de la terminal.

Por ese motivo, la compañía sancionó al trabajador y el Comité de Empresa consideró que la medida era injusta. Sin embargo, ayer no se alcanzó acuerdo en el acto de conciliación, de manera en las próximas semanas se fijará la fecha del juicio en el que tendrán que comparecer ambas partes.