Grupo Rhenus ha nombrado a tres líderes con una sólida experiencia interna como nuevos miembros de su Junta Directiva. Joana Bätz asumirá la responsabilidad de las funciones corporativas de Recursos Humanos, Sostenibilidad y Compliance; Jan Harnisch estará al frente de la división de Air & Ocean; y Marcus Ewig liderará la división de Automotive, así como las funciones corporativas de Compras, Salud y Seguridad, y Gestión de la Calidad. La ampliación de la Junta Directiva, que pasa de cuatro a siete miembros, refleja la transformación de Rhenus en una compañía logística global líder, elevando funciones clave al máximo nivel de toma de decisiones y reforzando el compromiso del Grupo con el crecimiento futuro. Los nombramientos serán efectivos a partir del 1 de abril de 2025.

En las últimas tres décadas, Rhenus ha pasado de ser una empresa logística alemana de tamaño medio a convertirse en el mayor proveedor logístico familiar del mundo, ofreciendo soluciones resilientes e integradas a lo largo de toda la cadena de suministro, adaptadas a las necesidades cambiantes de múltiples sectores. Para afrontar la complejidad del mercado logístico global e impulsar una transformación sostenible, Rhenus reconoce la necesidad de fortalecer el liderazgo y la dirección estratégica al más alto nivel, siendo la ampliación de la Junta Directiva un paso fundamental en ese camino.

“Nos complace dar la bienvenida a tres líderes destacados en sus respectivas áreas a la Junta Directiva”, señala Marco Schröter, Presidente del Consejo de Supervisión de Rhenus. “Estos nombramientos reflejan nuestro compromiso con el talento interno y con el valioso conocimiento acumulado dentro del Grupo. Su experiencia conjunta será clave para afrontar los retos del sector logístico y avanzar en nuestro ambicioso plan de crecimiento”.

“Con esta ampliación de la Junta Directiva, reforzamos nuestro enfoque centrado en las personas y reafirmamos nuestro compromiso de preparar la compañía para el futuro, pensando en las próximas generaciones. Además, ponemos el foco en fortalecer todas nuestras divisiones a escala global: en un contexto de volatilidad geopolítica y mercados en constante evolución, queremos garantizar soluciones logísticas aún más resilientes y a medida para nuestros clientes, respondiendo mejor a las necesidades específicas de cada sector”, añade Tobias Bartz, CEO de Grupo Rhenus. “He tenido el privilegio de trabajar durante años junto a estos grandes profesionales. Su experiencia operativa, visión estratégica, profundo conocimiento del sector y compromiso con los valores familiares de Rhenus serán una aportación muy valiosa para el equipo directivo. Me alegra darles la bienvenida y les deseo muchos éxitos en esta nueva etapa”.

Nuevos nombramientos en la Junta Directiva
Con el nombramiento de Joana Bätz, Rhenus refuerza su enfoque centrado en las personas, reconociendo que son la fuerza impulsora del éxito de la compañía. Al frente de las funciones de Recursos Humanos, Compliance y Sostenibilidad, desempeña un papel clave en la definición de la estrategia a largo plazo del Grupo. Joana Bätz acumula casi 20 años de experiencia en el sector logístico, siete de los cuales los ha desarrollado en Grupo Rhenus. Asumió rápidamente cargos de liderazgo global y, en 2022, fue nombrada directora global de Recursos Humanos del Grupo. Desde entonces, ha profesionalizado la estructura de RR. HH., ha liderado el cambio cultural de la organización y ha impulsado la gestión del talento mediante soluciones tecnológicas y el lanzamiento de una marca empleadora global. Es doctora por la Universidad Johann Wolfgang Goethe de Fráncfort del Meno, con especialización en Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional.

Air & Ocean estará representada en la Junta Directiva por su CEO global, Jan Harnisch, quien se incorporó a Rhenus en 2012. Ha ocupado cargos de responsabilidad en esta división tanto a escala global como regional, incluyendo el de COO global desde 2020 y CEO global desde 2022. Jan Harnisch ha desempeñado un papel clave en la expansión internacional de la división, impulsando la excelencia operativa, la transformación digital y el crecimiento estratégico. Su objetivo es consolidar a Rhenus Air & Ocean como un actor global de primer nivel en el transporte de mercancías, ampliando su presencia internacional, aumentando su agilidad y desarrollando soluciones logísticas centradas en el cliente que aporten valor a largo plazo.

Por su parte, Marcus Ewig se incorpora a la Junta Directiva desde su posición como CEO de Rhenus Automotive, cargo que ocupa desde 2017. Entre sus principales logros destacan la expansión internacional de la división en China y Estados Unidos, la creación de una joint venture para la gestión del ciclo de vida de baterías y el impulso constante del crecimiento y la innovación en el sector. Antes de unirse a Rhenus, ocupó varios puestos de dirección en Porsche. Además de la división de Automotive, también asumirá la responsabilidad de las funciones corporativas de Compras, Salud y Seguridad, y Gestión de la Calidad. Es doctor en informática empresarial por la Universidad de Leipzig.

A partir de ahora, la Junta Directiva de Grupo Rhenus estará formado por siete miembros: Tobias Bartz (CEO y Presidente), Gilles Delarue, Stephan Peters, Andreas Stöckli, Joana Bätz, Jan Harnisch y Marcus Ewig. Cada uno aportará su experiencia única para seguir impulsando el éxito del Grupo.