El Consell ha aprobado un convenio de colaboración con la Fundación Instituto Portuario de Estudios y Cooperación de la Comunitat Valenciana (FEPORTS) para atender a los gastos corrientes de la Fundación. La Conselleria de Infraestructuras y Transporte destinará 325.000 euros a la Fundación para abordar los gastos de funcionamiento correspondientes a 2008.

La Fundación tiene como objetivo fortalecer la gestión de la innovación en los puertos valencianos, su cooperación y la proyección e integración de la realidad portuaria en su entorno territorial y social.

El desarrollo de los fines estatutarios de la Fundación, de carácter científico, docente, de cooperación y cultural en el ámbito portuario, tiene una evidente proyección pública e implica un fortalecimiento de la economía de la Comunidad Valenciana gracias a la mayor eficiencia de los servicios al comercio exterior prestados desde sus distintos enclaves portuarios.

FEPORTS fue constituido por la Generalitat y las Autoridades Portuarias de Alicante, Castellón y Valencia en 1998, como un instrumento de vertebración del sector portuario comercial y náutico-deportivo, y como herramienta de competitividad regional. Con este fin, la Fundación realiza el seguimiento de políticas y normativa, y participa en proyectos europeos que afectan al sector marítimo y portuario.

Entre otros proyectos, FEPORTS se ha encargado de la elaboración de los 16 planes de autoprotección de los puertos de la Generalitat (Vinaroz, Benicarló, Peñíscola, Burriana, Perelló, Cullera, Dénia, Jávea, Moraira, Calpe, Altea, Villajoyosa, Benidorm, Campello, Santa Pola y Tabarca), en los que se recoge la organización de cada puerto, sus recursos propios y la disponibilidad de recursos externos para afrontar emergencias.

Asimismo, en la actualidad lidera el Proyecto europeo Seatraining, en el que participan también como socios la Federación Española de Asociaciones de Puertos Deportivos y Turísticos, y entidades portuarias de Francia, Italia y Hungría.

Se trata de una iniciativa en materia de formación dirigida a empleados de instalaciones náuticas que permitirá, entre otras cuestiones, homogeneizar los procesos de selección y facilitar el acceso al mercado de trabajo europeo. El siguiente paso será la detección de las necesidades de formación específicas, seguido de la creación de un sistema curricular y el desarrollo de experiencias piloto, que servirán a su vez para analizar los resultados del proyecto.