Grupo Rhenus da un paso estratégico con el lanzamiento de su nueva marca empleadora global, Empowered by You, con la que busca reforzar su cultura corporativa y fomentar un mayor sentimiento de pertenencia entre sus profesionales de todo el mundo. Por primera vez, el grupo establece una identidad común como empleador, creando una imagen compartida y reforzando el espíritu de equipo más allá de sedes y fronteras. La iniciativa aspira a consolidar un entorno de trabajo en el que las personas se sientan valoradas, puedan desarrollar todo su potencial y se identifiquen con Rhenus a largo plazo.

Una marca empleadora fuerte para un equipo fuerte
Contar con una marca empleadora sólida y coherente es clave para fidelizar el talento y elevar los niveles de satisfacción. Refuerza el sentimiento de comunidad, favorece el intercambio de ideas y contribuye a una mayor identificación con la compañía. Las organizaciones con una cultura corporativa bien definida también registran un mayor bienestar entre sus equipos y una menor rotación de personal.

Joana Baetz, directora de Recursos Humanos de Grupo Rhenus y miembro del Comité de Dirección, señala: “Nuestros trabajadores son el corazón de Rhenus: su compromiso, sus ideas y su espíritu emprendedor son los que nos hacen avanzar. Con esta nueva marca empleadora no solo queremos atraer talento, sino, sobre todo, acompañar y fidelizar a las personas que ya forman parte del grupo, apoyándoles en su desarrollo. Empowered by You es mucho más que un lema: es una declaración firme hacia quienes dan forma a Rhenus cada día. Juntos, estamos construyendo una cultura basada en la confianza, el reconocimiento y el crecimiento”.

Cuatro pilares de la nueva marca
La nueva marca empleadora de Rhenus se construye sobre cuatro pilares fundamentales que definen su propuesta de valor para quienes forman parte de la compañía:
• Espíritu emprendedor: se fomenta la iniciativa, la innovación y la asunción de responsabilidades.

• Propósito: el impacto de Rhenus trasciende la logística, contribuyendo a transformar sectores y economías.

• Oportunidades: la compañía promueve el desarrollo profesional, la formación continua y la flexibilidad.

• Comunidad: el trabajo en equipo, la diversidad y una cultura corporativa sólida son pilares esenciales.

De concepto creativo a marca global: así arranca la nueva marca empleadora
El lanzamiento de Empowered by You comienza desde dentro. El primer paso será su implementación interna, con el objetivo de generar entusiasmo y reforzar los vínculos entre los equipos. Para ello, se han diseñado campañas de comunicación, formatos interactivos y espacios de diálogo abiertos a toda la organización.

Una de las iniciativas más destacadas será la Rhenus Empower Tour, una gira interactiva que recorrerá distintos centros del grupo en Alemania y otros países. Un camión itinerante visitará diversas sedes para compartir con los trabajadores la nueva identidad y visión.

A largo plazo, Empowered by You busca consolidar una cultura en la que todas las personas se sientan parte de una gran comunidad y se conviertan en auténticos embajadores de Grupo Rhenus.